신한 커리어온 & 신한 커리어업, 함께 살펴봐요

『신한 스퀘어브릿지 유스』는 신한 커리어온, 신한 커리어업 프로그램을 운영하며 특성화고 학생 및 청년 구직자와 스타트업의 상호 연결을 통해 고용 시장 활성화 및 인재난 해결에 힘쓰고 있는데요.

 

먼저, 신한 커리어온은 스킬업 교육을 통한 직무 능력 인큐베이팅과 인턴십 과정을 바탕으로 특성화고 학생들을 직무에 걸맞는 인재로 육성하는 프로그램입니다. 

반면 신한 커리어업은 청년 구직자를 대상으로, 포트폴리오 교육 및 직무 역량 강화 교육을 통해 직무 이해를 바탕으로 역량을 향상시키며 궁극적으로 스타트업과 연계하는 프로그램이죠.

신한 커리어온은 특성화고 학생을 대상으로 2022년 2기를 모집하여 교육을 마무리했습니다. 취업 역량 및 직무 강화 교육, 현장 실습을 통해 1기와 2기 총 143명이 취업에 성공했다는 성과를 내기도 했답니다.

 

신한 커리어업도 마찬가지로 좋은 사례를 쌓고 있는데요. 신한 커리어업 프로그램을 통해 지금까지 1기, 2기 총합 47명이 취업에 성공하며 이들의 인재로서의 가능성을 증명할 수 있도록 교육 및 스타트업 연결을 꾸준히 이어가고 있습니다.

또한, 『신한 스퀘어브릿지 유스』는 인재추천 사업이라는 프로그램을 운영 중인데요. 인재추천 사업이란, AI 진단 검사를 통해 구직자는 직무에 대한 이해도를 높이고, 기업은 회사에 적합한 인재를 추천받으며 구직자와 스타트업 서로에게 핏한 인재를 연결할 수 있는 프로그램입니다.

신한 커리어온과 신한 커리어업에서 이러한 인재추천 사업을 적극적으로 활용하고 있는데요. 인재추천 사업을 통해 서로에게 필요한 니즈를 충족하며, 이를 바탕으로 뛰어난 매칭 성과를 내고 있답니다.